De team werkovereenkomst

Makkelijker communiceren
met meer transparantie

Kenniswerkers verspillen jaarlijks 600 tot 1000 uur aan inefficiënties zoals zoekgeraakte documenten, onnodige e-mails en onduidelijke afspraken. Dat kan anders...

Maak heldere afspraken met een team werkovereenkomst

Een Team Werkovereenkomst (TWO) is een flexibel document dat teams helpt om efficiënter samen te werken. Het legt duidelijke afspraken vast over communicatie, werkprocessen en tools. Zo zorg je ervoor dat iedereen op dezelfde lijn zit en tijd verspilt aan onnodige zaken tot het verleden behoort. Een TWO evolueert mee met je team, zodat het altijd aansluit bij jullie manier van werken.

Benieuwd hoe je dit kunt toepassen? Bekijk hier hoe je een Team Werkovereenkomst start!

Verbeterde samenwerking

Duidelijke afspraken zorgen voor meer cohesie in het team.

Duidelijke verwachtingen

Iedereen weet wat van elkaar verwacht wordt.

Minder tijdverlies

Minder verspilde uren aan e-mails en zoeken

Behoud van kennis

Kennis blijft beschikbaar, zelfs na een vertrek.

Webinar

Een webinar van RijksAcademie voor Digitalisering en Informatisering Overheid (RADIO) Dit webinar is opgenomen tijdens Maand van de Digitale Fitheid 2024.

“Binnen ons team hebben we ons e-mailverkeer met wel 95% verminderd.”

“Geen chaos meer in onze communicatie. De TWO heeft ons echt geholpen.”

“Sinds we een TWO hebben ingevoerd, werken we zoveel efficiënter.”

Hoe begin je met een TWO?

Het starten van een Team Werkovereenkomst is eenvoudig en gebeurt in een paar stappen:

Samen praten

Analyseer gezamenlijk hoe het team nu werkt. Waar gaat veel tijd verloren? Welke verbeteringen zijn mogelijk.

Afspraken maken

Bespreek welke tools jullie gebruiken en hoe jullie het liefst communiceren. Bijv: Wat deel je per e-mail en wat via chat?

Opschrijven

Leg alle afspraken vast in een document dat met het team meegroeit.

Controleren en aanpassen

Regelmatig evalueren is essentieel. Zijn de afspraken nog up-to-date? Moeten er wijzigingen worden doorgevoerd?

Voorbeeldvragen

Hoe heb jij jouw agenda ingesteld staan?

Op welke tijden gunnen we elkaar de rust om ongestoord diep te werken?

Bel je liever of stuur je liever een bericht?

Waar raak jij extreem veel tijd aan kwijt?

Hoe kunnen we onze kennis beter doorgeven aan nieuwe teamleden?

Templates & downloads

Om je op weg te helpen, bieden we handige templates aan die je direct kunt gebruiken voor je eigen Team Werkovereenkomst. Dit bespaart je tijd en zorgt voor een vliegende start.

Digitale Fitheid

Een Team Werkovereenkomst sluit naadloos aan bij het idee van Digitale Fitheid. Het helpt teams om efficiënter te werken door digitale tools optimaal in te zetten. De 5 pijlers van Digitale Fitheid (digitaal bewustzijn, digitale hygiëne, digitale vaardigheden, persoonlijk kennismanagement en persoonlijke groei) zijn nauw verbonden met een TWO.

Meer weten?
Bezoek de site van Digitale Fitheid en ontdek hoe je met digitale tools je werk makkelijker en efficiënter kunt maken.

Veelgestelde vragen

Een TWO is een document waarin afspraken worden vastgelegd over samenwerking, communicatie en werkprocessen binnen een team.

Nee, een TWO is op maat gemaakt voor elk team. Elk team heeft andere behoeften en processen. De afspraken worden aangepast aan jullie manier van werken.

Een TWO helpt misverstanden te voorkomen, maakt samenwerking efficiënter en zorgt voor minder tijdverlies.

Dit is afhankelijk van de dynamiek in je team. Regelmatig onderhoud, zoals het bespreken van de afspraken tijdens vergaderingen, zorgt ervoor dat de TWO relevant blijft.

Nieuwe teamleden kunnen snel op de hoogte zijn van alle afspraken en processen, wat zorgt voor een soepele start.

Contact

Heb je vragen of wil je meer weten over de Team Werkovereenkomst?

Wij staan klaar om je te helpen! Of je nu meer informatie zoekt, een demo wilt plannen, of gewoon wilt sparren over de beste aanpak voor jouw team, neem gerust contact met ons op.

Vul het contactformulier in  en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Samen bouwen we aan een betere samenwerking.

© 2024 | Alle rechten voorbehouden

Website & ontwerp door Bas van Geuns